Jurnal Reformasi Administrasi : Jurnal Ilmiah untuk Mewujudkan Masyarakat Madani

 

  • Jurnal Reformasi Administrasi adalah Jurnal Ilmiah Untuk Mewujudkan Masyarakat Madani  untuk mempublikasikan Disiplin Administrasi meliputi peminatan Ilmu Administrasi Publik atau Negara dan Administrasi Perpajakan dalam skala lokal, nasional, dan regional. Kegiatannya adalah untuk mengelola berbagai potensi, hambatan, tantangan, dan masalah yang ada di masyarakat untuk mencari solusi. Pelaksanaan kegiatan penelitian diatur ke dalam suatu kegiatan yang bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Setiap tahun, publikasi dilakukan dalam dua periode Maret dan September.

     

    ISSN Media Cetak  2355-309X

    ISSN Media online  2622-8696


    Email     : [email protected] 
    Website  : http://ojs.stiami.ac.id/index.php/reformasi/index

 

 


Journal Homepage Image

Announcements

 

CALL FOR PAPER

  

Penerimaan artikel melalui menu online submission dibuka sepanjang tahun.

Artikel harus mengikuti journal template JURNAL REFORMASI ADMINISTRASI
Jurnal Ilmiah Untuk Mewujudkan Masyarakat Madani.  

Per Januari 2022 dikenakan biaya publikasi (Rp 350.000,00).

Terima kasih

Editor in Chief

  
Posted: 2022-01-12 More...
 
More Announcements...

Vol 11, No 1: Maret 2024

Table of Contents

Articles

Pengaruh Intensitas Aset Tetap, Intensitas Persediaan dan Pertumbuhan Penjualan terhadap Penghindaraan Pajak
Riska Rokhmah Witanti, Meta Nursita
PDF
1-9
Analisis Intensifikasi Pajak Restoran terhadap Peningkatan Penerimaan Pajak Daerah di DKI Jakarta Tahun 2020 – 2022 Ana Chaerunisyah 1 , Ambarwati 2* , Nissa Oktiva 3
Ana Chaerunisyah, Ambarwati Ambarwati, Nissa Oktiva
PDF
10-16
Implementasi Peraturan Daerah Kabupaten Bungo Nomor 12 Tahun 2015 Tentang Penertiban Dan Pemeliharaan Ternak Di Kelurahan Manggis
Dewi Inayah, Joko Susanto, M. Chotib, Zepa Anggraini
PDF
17-25
The Influence of Financial Performance, Independent Commissioners, and Tax Avoidance on Company Value
Teuku Muhammad Sidi Syahrozi, Meta Nursita
PDF
26-32