Pengaruh Kompensasi Dan Pengawasan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Pemadam Kebakaran Kota Bekasi

Ade Haryuningsih Sari, Wahidin Septa Zahran, Renisya Ayu Utami

Abstract


This study aims to analyze the effect of compensation and supervision on the work effectiveness of the employees at Fire Department Bekasi. In this study, the population of this study was employees of the Fire Department Bekasi. The sample of this research was 86 which is divided proportionally according to the work location (sector). Based on data analysis, the indicators in this study were valid and the variables were reliable. Based on the research, the regression equation obtained was: Y= 17.839 + 0.146 X1 + 0.384+ e. This equation shows that the variable of work effectiveness is influenced by compensation and supervision. The results of other studies conclude that compensation and supervision partially have an effect on the work effectiveness of the employees at the Fire Department Bekasi

Full Text:

PDF

References


Ashfaq Ahmad, Palwasha Bibi, dan Hazrat Bilal. 2020. Impact of Training and Development and Supervision Support on Organizational Effectiveness. Journal of Accounting and Finance in Emerging Economies Vol. 6, No 3, September: 831-837.

Azwar, Saefudin. 2007. Metode Penelitian. Yogyakarta: Pustaka Pelajar. Daft, Richard L, 2010. Era Baru Manajemen, Edisi 9, Buku 2,Jakarta :Salemba Empat.

Edy Sutrisno, 2013, Budaya Organisasi, Jakarta: Kencana Prenadamedia Group.

Ernie Tisnawati Sule dan Kurniawan Saefullah. 2008. Pengantar Manajemen. Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Ghozali, I., 2018. Aplikasi analisis multivariete dengan program IBM SPSS 25: Badan Penerbit – Undip

Handoko, T. Hani. 2012. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta. BPFE.

Hendri. 2021. Pengaruh Pengawasan Terhadap Efektivitas Kerja Operator Sistem Informasi Kepegawaian Di Satuan Kerja Perangkat Daerah Kota Tasikmalaya. Jurnal Kajian Ekonomi Dan Kebijakan Publik, Vol. 6 No. 1, Januari hal: 382-388.

Ivancevich dan Matteso, 2007, Perilaku dan Manajemen Organisasi, (jilid 1, Jakarta: Erlangga.

Kadarisman. 2012. “Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia”.Jakarta: Raja Grafindo Persada

Kasmir. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori dan Praktik).Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.

Kamarudin Sellang, 2016, Administrasi Dan Pelayanan Publik Antara Teori dan Aplikasinya, Yogyakarta: Penerbit Ombak.

Marwansyah. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Kedua, Bandung: Alfabeta.

Mulyadi. 2007. Sistem Perencanaan dan Pengendalian Manajemen.Jakarta: Salemba Empat.

Nurwahda Rahman, Samsir Rahim dan Hafidz Elfiansyah. 2018.. Pengaruh Pengawasan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Kantor PT. PLN (Persero) Wilayah Sulselrabar. Kolaborasi: Jurnal Administrasi Publik, Desember Volume 4 Nomor 3 . hal: 323-337

Pasolong, Harbani. 2017. Teori Administrasi Publik, Bandung: Alfabeta.

Priyono, 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Sidoarjo: PenerbitZifatama Publisher.

Rivai Veithzal, 2015, Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk. Perusahaan, Cetakan Pertama, Jakarta, PT. Raja GrafindoPersada.

Robbins, Stephen P., 2008, Perilaku Organisasi, Konsep, Kontroversi, Aplikasi, Edisi Bahasa Indonesia Jilid 1, Jakarta: PT. Prenhallindo,.

Ronald O'reilly. 2003. Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Prestasi Pustaka.

Safran Efendi Pasaribu. 2017. Pengaruh Pengawasan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Kebersihan, Pertamanan Dan Pencegahan Kebakaran Kota Padangsidimpuan. Nusantara (Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial) Volume 1 Januari , hal: 76-86.

Siagian Sondang, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta :Bumi Aksara.

Singarimbun, Masri dan Sofian Effendi, 2008, Metode Penelitian Survei, Jakarta: LP3ES.

Siswandi, 2011, Aplikasi Manajemen Perusahaan:Analisis Kasus Dan Pemecahannya edisi 3, Jakarta: Mitra Wacana Media.

Sozanolo Waruwu. 2018. Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi Dan Kepemimpinan Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan. Jenius: Jurnal Ilmiah, Manajemen Sumber Daya Manusia. Vol. 1, No. 3, Mei hal: 281-289.

Steers Richard. M.. 2005. Efektivitas Organisasi. (Terjemahan). Jakarta: Erlangga.

Sugiyono, 2012, Statistika untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta,.

Suwatno. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung : Alfabeta. Tampubolon, Manahan P. 2007. Perilaku Keorganisasian. Jakarta : Ghalia Indonesia.

Tangkilisan, Hessel Nogi S. 2005. Manajemen Publik. Jakarta: Gramedia Widia Sarana Indonesia.

Zubir Syahputra , Amri dan Saiful Bahri. 2012. Pengaruh Pengawasan, Disiplin Kerja Dan Kompensasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Dinas Pengelolaan Keuangan Dan Kekayaan Aceh Provinsi Aceh. Jurnal Manajemen Pascasarjana Universitas Syiah Kuala Volume 1, No. 1, November: 16-23.

Zulkifli Rusby. 2018. Pengaruh Kompensasi Terhadap Efektivitas Karyawan Bmt Septa Bina Usaha Di Daerah Kota Pekanbaru. Jurnal Tabarru’ : Islamic Banking and Finance Volume 1 Nomor 1, Mei hal: 14-22.




DOI: https://doi.org/10.31334/jiap.v2i2.2909

DOI (PDF): https://doi.org/10.31334/jiap.v2i2.2909.g1350

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2023 Jurnal Ilmu Administrasi Publik

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.